Tenga en cuenta que el número de información 1-800-669-4000 de la EEOC se encuentra actualmente en mantenimiento. Como resultado, algunas personas que llaman pueden tener dificultades para conectarse a la EEOC cuando usan este número gratuito. Estamos trabajando para resolver los problemas. En caso de que algún miembro del público tenga dificultades para comunicarse con la EEOC a través del número 1-800-669-4000 durante este período de mantenimiento, puede comunicarse por correo electrónico con la EEOC info@eeoc.gov para obtener ayuda. Pedimos disculpas por cualquier inconveniente y gracias por su paciencia.

Breadcrumb

  1. Inicio
  2. node
  3. Select Task Force Meeting of October 22, 2015 - Workplace Harassment: Promising Practices to Prevent Workplace Harassment

Select Task Force Meeting of October 22, 2015 - Workplace Harassment: Promising Practices to Prevent Workplace Harassment

Panelists

  • Judge Laura Safer Espinoza
    Director
    Fair Food Standards Council
  • Jon Esformes
    Chief Executive Officer
    Pacific Tomato Growers
    Sunripe Certified Brands
  • Sophia Cheng
    Community Organizer
    Restaurant Opportunities Center of Los Angeles
  • Dorothy Edwards
    Executive Director
    Green Dot, etc.
  • Melissa Emmal
    Deputy Director
    Abused Women's Aid in Crisis
  • Patti Perez
    Shareholder
    Ogletree Deakins
  • Renette Anderson
    Executive Assistant to the General Manager
    Director, Equal Employment Opportunity Services
    LA Department of Water and Power
  • Heidi-Jane Olguin
    Chief Executive Officer
    Progressive Management Resources